Pengaruh Pengembangan Karir, Kompetensi dan Kecerdasan Emosional Terhadap Kinerja Pegawai BKPSDM Kabupaten Ponorogo

Authors

  • Vika Ervianti Universitas Muhammadiyah Ponorogo
  • Umi Farida Universitas Muhammadiyah Ponorogo
  • Wahna Widhianingrum Universitas Muhammadiyah Ponorogo

DOI:

https://doi.org/10.55606/jurimbik.v6i2.2293

Keywords:

Career Development, Competence, Emotional Intelligence, Employee, Performance

Abstract

This study aims to analyze the influence of career development, competence, and emotional intelligence on employee performance at the BKPSDM of Ponorogo Regency. This study uses a quantitative approach with data collection through questionnaires, with a population of 50 employees being sampled using a saturated sampling technique. Data analysis was carried out using multiple linear regression analysis with the help of SPSS and supported by validity tests, reliability tests, t-tests, and f-tests. The results of the study indicate that partially and simultaneously the variables of career development, competence, and emotional intelligence have a significant effect on employee performance. The coefficient of determination value of 86.3% indicates that most of the influence of employee performance can be explained by these three variables, while the rest is influenced by other factors outside the study. These findings indicate that improving employee performance can be optimized through targeted career development management, increasing competence, and strengthening emotional intelligence on an ongoing basis.

References

Aditya iYuda iPratama, iTintin iSuhaeni. i2018. i“Pengaruh iKecerdasan iEmosional iTerhadap iKinerja iKaryawan iUMKM iKuliner iDi iKecamatan iSukasari iBandung.” iRiset iBisnis idan iInvestas i3(2). idoi:https://doi.org/10.35313/jrbi.v3i2.933.

Arikunto, iS. i(2014). iProsedur iPenelitian, iSuatu iPendekatan iPraktik i(Edisi iKe-1). iPt. iRineka iCipta.

Damamik, iL. iG. iS. i(2025). iPengaruh iKecerdasan iEmosional idan iMotivasi iTerhadap iKinerja iPegawai iDinas iKependudukan idan iCatatan iSipil iKabupaten iSimalungun. iJurnal iof iArtifical iIntelligence iand iDigital iBusiness i(RIGGS), i4(2), i3532–3540. ihttps://doi.org/https://doi.org/10.31004/riggs.v4i1.1069

Desy iSetyorini, iA. iS. i(2018). iPengaruh iKecerdasan iEmosional iTerhadap iKinerja iKaryawan iHotel iPitagiri iJakarta. iAKRAB iJuara, i3(November), i262–270.

Devis iMusak, iRita iN. iTaroreh, iS. iS. iR. iL. i(2024). iPengaruh iPendidikan, iPengembangan iKarir idan iPenilaian iPrestasi iKerja iTerhadap iKinerja iPegawai iPada iDinas iPenanaman iSulawesi iUtara. iEmba : iJurnal iRiset iEKomonu, iManajemen, iBisnis iDan iAkutansi, i12(3), i1171–1181.

Farida, iUmi i, iHartono, iSri, iWardhani, iD. iP. i(2024). iManajemen iSumber iDaya iManusia i(Pendekatan iRiset) i(Edisi iKe-1). iUnmuh iPonorogo iPress.

Ghozali, iI. i(2021). iAplikasi iAnalisis iMultivariate iDengan iProgram iIbm iSpss iEdisi i10. iBadan iPenerbit iUniversitas iDiponegoro.

Hani iAmaliyah iZulkarnain, iYasir iArafat, iT. iD. i(2025). iPengaruh iKecerdasan iEmosional idan iKecerdasan iIntelektual iTerhadap iProduktivitas iKerja iKaryawan ipada iAuto i2000 iPlaju iHani iAmaliyah iZulkarnain i1 i, iYasir iArafat i2 i, iTri iDarmawati i3. iMedia iWahana iEkonomika, i22(1), i136–145. ihttps://doi.org/https://doi.org/10.31851,jmwe.v22i1.18459

Harwin. i(2025). iPengaruh iKompetensi iPegawai idan iPengembangan iKarir iTerhadap iKinerja iPegawai. iJurnal iof iArtifical iIntelligence iand iDigital iBusiness i(RIGGS), i5(2), i170–176. ihttps://doi.org/https://doi.org/10.51577/ijipublication.v5i2.724

Huseno, iT. i(2016). iKinerja iPegawai iTinjauan idari iDimensi iKepemimpinan, iMisi iOrganisasi, iBudaya iOrganisasi idan iKepuasan iKerja i(Edisi ike-1). iMedia iNusa iCreative.

Irawan, iIdayati, iF., iYoki, iH., iPraskadinata, iC., iDina, iF., iTasriastuti, iN. iA., iTriono, iF., iIrdhayanti, iE., iBisri, iT. iS., i& iNurdiah, iS. i(2024). iPengembangan iSumber iDaya iManusia iYang iBerkelanjutan.

Islamiati, iNur, iFikri, iKhusnul, iBinangkit, iIntan iDiane, iS. i(2023). iPengaruh iKompetensi idan iKepemimpinan iTransformasional iTerhadap iKinerja iPegawai iPada iDinas iKependudukan idan iPencatatan iSipil iKota iPekanbaru. iIlmiah iMahasiswa iMerdeka iEmba, i2(2), i1–13.

Lia iAgustiana iSari, iOnsardi, iS. iE. i(2020). iPengaruh iKecerdasan iEmosional idan iKepribadian iTerhadap iKinerja iKaryawan iPT. iBNI iSyariah iBengkulu. iManajemen iModal iInsani iDan iBisnis i(JMMIB), i1(1), i79–88.

Lie, iDarwin; iNusanans, iImam iSidik; iAristana, iI iNengah; iSilalahi, iMarto; iSuarnaya, iI iPutu; iIslami, iPrima iYustitia iNurul; iKusnadi, iIwan iHenri; iRetnowati, iAyu iNike; iUsadha, iI iDewa iNyioman; iRosharita; iSofiyan; iRatnawati; iAbd. iWahid, iM. iN. iS. iA. i(2022). iPerencanaan idan iPengembangan iSDM i(Edisi iKe-1). iCv. iMedia iSains iIndonesia.

Marnis, iP. i(2016). iManajemen iSumber iDaya iManusia i(T. iChandra i(ed.); iEdisi iKe-1). iZifatama iPublisher.

Marnisah, iL., iFarradia, iY., iErwant, iE., iAisyah, iN., iNatan, iN., i& iWidayanto, iM. iT. i(2021). iBookchapter, i2021.

Nurdin, iMuhammadad iAli, iErislan, iRamli, iS. i(2023). iManajemen iKinerja iKaryawan i(Kedisiplinan iKerja, iKeselamatan iKerja, idan iKesehatan iKerja, iserta iLingkungan iKerja) i(Edisi iKe-1). iMitra iIlmu.

Pirela, iNova iAndrea, iM. iK., i& iPatimah, iT. i(2025). iPengaruh iKecerdasan iEmosional idan iBeban iKerja iTerhadap iDisip;in iKerja iKaryawan iAryanto iHerbal. iMusyatari : iManajemen iAkutansi, iDan iEkonomi, i23(6). ihttps://doi.org/10.8734/mnmae.vi2.359

Pratama, iSurya, iHinggo, iHichmaed iTachta, iA. i(2025). iPengaruh iKompetensi, iPelatihan idan iKecerdasan iEmosional iTerhadap iKinerja iPegawai iPada iBagian iSekretariat iDinas iPekerjaan iUmum iProvinsi iRiau iKota iPekanbaru. iIlmiah iMahasiswa iMerdeka iEmba, i4(1), i212–224.

Rafif, iRafi, iRengifurwarin, iZainal iAbidin, iBahasoan, iA. i(2025). iPengaruh iKompetensi iTerhadap iKinerja iPegawai iPada iKantor iPemberdayaan iMasyarakat idan iDesa iProvinsi iMaluku. iDarma iAgung, i33(1), i230–238. ihttps://doi.org/https://dx.doi.org/10.46930/ojsuda.v33i1.5024

Rahmadhani, iDwi, iYuniar i(2022). iMonograf iKecerdasan iEmosional iDan iResiliensi iMahasiswa i(Edisi iKe-1). iCv. iEureka iMedia iAksara.

Rosita, iSry, iAira, iDian iMala iFithriani iHendriyaldi, iTialonawarmi, iFeny iSetiawan, iW. iJ. i(2024). iBuku iAjar iManajemen iSumber iDaya iManusia i(Edisi iKe-1). iWida iPublishing.

Rosita, iI., iYusuf, iR., i& iHasan, iR. iN. i(2022). iPengaruh iKompetensi iTerhadap iKinerja iKaryawan iCv iGeulis iKreatif iIndonesia i. iPendidikan, iHumaniora, iLinguistik iDan iSosial, i1(1), i48–55.

Sabrina. i(2021). iManajemen iSumber iDaya iManusia i(Edisi iKe-1). iumsu ipress.

Santoso, iSlamet. i2015. iPenelitian iKuantitatif iMetode iDan iLangkah iPengolahan iData. iEdisi iKe-1. iPonorogo: iUmpo iPress.

Siboro, iRefany iNovia, iSulistia, iV. i(2025). iPengaruh iKecerdasan iEmosional idan iDisiplin iKerja iterhadap iKinerja iKaryawan ipada iPlatform iCandidate iCollege. iGemilang : iJurnal iManajemen iDan iAkutansi, i5(2), i164–176. ihttps://doi.org/https://doi.org/10.56910/gemilang.v512.2002

Sidaruk, iOrlando iSinaga, iRia iVeronica, iS. i(2025). iPengaruh iPengembangan iKarir, iLingkungan iKerja idan iBeban iKerja iTerhadap iKinerja iKaryawan iPada iPt. iCipta iNiaga iSemesta iSunggal iDeli iSerdang. iKumpulan iKarya iIlmiah iManajemen, i4(2), i188–200. ihttps://doi.org/https://doi.org/10.54367/kukima.v4i2

Silangen, iC. iM., iTrang, iI., i& iUhing, iY. i(2025). iPengaruh iGaya iKepemimpinan, iKecerdasan iEmosional idan iStress iKerja iTerhadap iEtos iKerja iKaryawan iPada iPt. iPln iNusantara iPower iUpdk iMinahasa. iEmba : iJurnal iRiset iEkonomi, iManajemen, iBisnis iDan iAkutansi, i13(1), i124–133. ihttps://doi.org/https/doi.org/10.35794/emba.v13i01.59928

Sinambela, iL. iP. i(2016). iManajemen iSumber iDaya iManusia iMembangun iTim iKerja iyang iSolid iuntuk iMeningkatkan iKinerja i(Edisi iKe-1). iPT. iBumi iAksara.

Soelistya, iDjoko iDesembrianiata, iEva iTafrihi, iW. i(2021). iStrong iPoint iKinerja iKaryawan i(Edisi iKe-1). iNizamia iLearning iCenter.

Sri, iR., iHo, iP., i& iHadi, iS. i(2025). iPengaruh ipengembangan ikarir iterhadap ikinerja ipegawai. iManajemen iTerapan iDan iKeuangan i(Mankeu), i14(01), i110–120.

Sugiyono. i(2019). iMetode iPenelitian iKuantitatif iKualitatif idan iR&D i(Edisi iKe-2). iCv. iAlfabeta.

Sumiyanto, iC. iS. iS. iN. iW. iA. i(2024). iBuku iReferensi iKecerdasan iEmosional iDi iEra iDigital i(Edisi iKe-1). iPT. iMedia iPenerbit iIndonesia.

Sutarto iHadi, iImam iGunawan, iJuhriyansyah. i2018. iStatistika iInferensial iTeori iDan iAplikasinya. iEdisi iKe-3. iDepok: iPt. iRajaGrafindo iPersada.

Umar, iH. i(2011). iMetode iPenelitian iUntuk iSkripsi iDan iTesis iBisnis, iEdisi iIi. iRajawali iPers.

Warastri, iAnnisa. i(2021). iKecerdasan iEmosi: iStrategi iUntuk iMencapai iKesuksesan. i(Edisi iKe-1). iUniversitas i‘Aisyiyah iYogyakarta.

Wati, iI. iG. iS. iN. iN. iK. i(2021). iKinerja ipegawai i(Edisi iKe-1). iMpu iKuturan iPress.

Widiastuti, iI. i(2023). iKompetensi iKaryawan i(Edisi iKe-1, iIssue iAugust). iCv. iEdupedia iPublisher.

Wiwin, iHinelo, iRaflin, iMonoarfa, iV. i(2025). iPengaruh ipengembangan ikarir iterhadap ikinerja ipegawai idinas ipendidikan ikota igorontalo. iJambura : iJurnal iIlmiah iManajemen iDan iBisnis, i8(1), i251–259. ihttps://doi.org/https://doi.org/10.3747/jimb.v8i1.31999

Yeni, iA., iRachman, iA., iRivai, iA. iM., i& iHerdiansyah, iD. i(2024). iPengantar iManajemen i(Cetakan iKe). iGet iPress iIndonesia.

Downloads

Published

2026-06-30

How to Cite

Vika Ervianti, Umi Farida, & Wahna Widhianingrum. (2026). Pengaruh Pengembangan Karir, Kompetensi dan Kecerdasan Emosional Terhadap Kinerja Pegawai BKPSDM Kabupaten Ponorogo. Jurnal Ilmiah Manajemen, Bisnis Dan Kewirausahaan, 6(2), 584–598. https://doi.org/10.55606/jurimbik.v6i2.2293

Similar Articles

<< < 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 > >> 

You may also start an advanced similarity search for this article.