[1]
Ambarwati, A.P. et al. 2026. Pengaruh Job Satisfaction, Social Support, dan Stres Kerja terhadap Turnover Intention Pabrik Tahu Nambak. Jurnal Ilmiah Manajemen, Bisnis dan Kewirausahaan. 6, 3 (Oct. 2026), 01–18. DOI:https://doi.org/10.55606/jurimbik.v6i3.2319.